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三是，认真细致做好客户服务。各财险公司应高度重视客户服务工作，要指派专责部门和人员，主动做好存续客户的宣传解释和后续理赔服务工作，防止出现侵害消费者权益的问题。四是，全面强化内控管理。各财险公司应全面加强内控管理，防止出现强制搭售、捆绑销售等不良行为，发现合作平台等销售渠道存在此类问题的，要立即制止并停止合作。

运营商进入“不良名单”，早已不是新鲜事，三大国有运营商无一幸免。例如，在工信部2019年公布的第一批“不良名单”中，中国联通长春分公司、中国联通福建分公司，中国电信赤峰分公司等多家企业纷纷上榜。电信“经营不良名单”，是相关部门为了改善电信市场环境，而进行的监管方式创新。一旦进入“不良名单”，意味着经营存在不规范甚至是违法违规行为，意味着企业管理出了问题。如果说，一些中小型企业出现在名单里面，不太让人意外的话，本应有着规范制度、良好治理机制的三大运营商，也频频上榜，似乎有些不太正常。

董事会认为，建议更改公司名称将更准确地反映上述与有赞集团的发展策略，并就此为公司提供更为合适的身份。责任编辑：杨群继上海证券报“金基金奖”公募二十周年特别评选中获评行业领军人物后，此次再度被授予“基金行业杰出领军人物”荣誉，代表了业内对招商基金总经理金旭的一致认可。作为中国基金业的标杆人物与推动基金业发展的践行者，金旭始终与中国基金业的发展历程同行，与历次行业创新的台阶式跨越步步相应。她全程参与了基金法的起草立法与中国第一只开放式基金的问世，拼搏和创新是她的行业名片；她始终坚守着“为投资者创造更多价值”的初心和使命，所执掌公司均实现高质量发展；她积极号召行业回归本源，脱虚向实，力争使公募基金业成为实现“中国梦”的重要推手和组成部分。

为此，力帆在2019年将推出全新的650EV400车型，电池能量密度达到160以上，则补贴金额为2.5万元×1=2.5万元，影响将大大减小。此外，补贴资金可以预拨，会减少企业的垫付压力，对于力帆旗下的分时租赁平台盼达用车来讲，是利好，企业的资金压力会减小。

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研发一定要加强新陈代谢，促成公司人才流动。研发应该有一大批人可以走向市场和GTS，将来市场和GTS慢慢都不要直接招聘应届生，而是从研发输送过去，如果不懂技术，能与客户沟通什么呢？输出了有产品开发经验的人，研发就可以补充新鲜血液，活力才能激发起来。我们这段时间重视了博士的使用，局面改变很大。