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责任编辑：依然经公安机关走访调查并综合接报警情况，初步核实失联人员15人（含公交车驾驶员1人）。万州区已按照应急预案，正开展失联人员亲属的心理疏导、安抚慰问等善后工作。应急救援指挥部组织法医、痕迹等专业人员，提取失联人员家属DNA，为确认身份作准备。目前，报案失联人员亲属的血样已采集完毕。

在向欧盟标准看齐的过程中，中澳集团实现了从乡镇企业到国际企业的艰难转型。在没有拿到欧盟批号之前，产品成本比较高。但是这时产品还不能卖到价格最高的欧盟国家，而是卖到国内市场，只能按国内市场定价。这一转型过程中除了高昂投入，还损失了多年的效益。

责任编辑：陶然亚马逊德国公司表示，大约620名员工参加了在Bad Hersfeld和Rheinberg工厂的罢工，但大部分员工仍在工作，对客户订单没有影响。德国威尔第服务工会（Verdi services union）呼吁亚马逊员工罢工24小时，直到周五午夜，要求提高工资和劳动合同，以保证健康的工作条件。

另一方面，记者也了解到，新能源产业扩张和补贴政策变化也是助推汽车行业杠杆率攀升的重要原因。“汽车行业杠杆率提升，与此前乘用车购置税减半、新能源汽车补贴等产业政策有关，在政策鼓励下，车企扩产能的动力也相应提高，但进入2018年后，随着补贴政策的下滑，整个行业可能面临一个重新洗牌的过程，产业政策驱动将转向市场化驱动，在此过程中短期内部分企业可能要通过加杠杆的方式来弥补政策补贴上的缩减。”金达莱指出。

企业内部反腐的高管出身主要有三种：公检法机关，或者企业防损、稽核部门，或者审计。招人时，我最看重的是人品，要对企业要负责、忠诚。毕竟在外出办案中，团队成员要能够把后背交给伙伴才行。其次，社会经验、专业技能和办案能力也很重要。我不会用经常跳槽的人，尤其是从公检法系统出来的。我的要求是应聘者从公安局出来后，最起码在一个企业待三年，这是沉淀期。刚从公安局出来的人，做事风格有时候还是公安那套，但企业的内部监察完全是另一回事，因为你不再是国家执法人员，调查案件的方式是完全不一样的，所以必须要沉淀。我招的人一般最多只能跳4次槽。

今天，台陆委会称，该戴姓学生已于今天凌晨离开理大，因为超过18岁被捕，人在葵涌警署。经联系该戴姓学生安全无虞，陆委会“驻港办事处”已协助委请律师，下午13时陪同家属赴葵涌警署，据台湾《联合报》报道，该戴姓学生在香港就读，为“中五生”，拥有香港永久居留权。昨晚跟随中学校长出校园，按照现场协调，这名学生刚满18岁不久，因此被带回警署。